Записки непутевого менеджера
публикация - 2023-11-20 / cоздание - 2010-04-17 - из архива
Мотивация истинного лидера
В своей жизни я встречал много активных, амбициозных, целеустремленных людей, которые хорошо вписывались в классическое определение лидера. Но к сожалению на моем жизненном пути не было ни одного лидера, которого можно было бы назвать великим...
Как это обычно бывает. Приходит человек. Увлекает людей некой красивой идеей. Целеустремляет их на выполнение суперамбициозных целей. Люди начинают ему верить. Начинают активно работать. И действительно результаты не заставляют себя ждать. Но рано или поздно приходит время "Ч". Любая система подвергается испытаниям. И вдруг идея как-то уходит на задний план. Остаются одни лишь цели, которые в условиях испытаний, выполнить возможно лишь за счет людей, которые в эту идею уже не верят. Для того, чтобы работа выполнялась на прежнем уровне, начинают "закручивать гайки". И становится понятным, что красивая идея была лишь средством достижения собственных амбициозных целей лидера. Мелковато как-то получается.
Я знаю великих лидеров из книжек и романов по истории. Их немного. Были и плохие и хорошие. Но люди их называют великими. Их имена прописаны на века в истории человечества. Почему? Потому что для них идея, в которую они вовлекали людей, была смыслом их собственной жизни. Ради этой идеи они были готовы на многое пойти.
Как-то я услышал от одного человека: "Я хочу создать средний класс на отдельно взятом предприятии". От другого: "Я хочу создать компанию №1". От третьего: " Я хочу, чтобы Россия была великой страной". Хорошие идеи. Красивые. Но они теряют смысл, если в них не веришь, если не живешь ими, если они являются ширмой для достижения своих собственных целей. Мне понравилось одно выражение, не помню толи прочитал где-то, толи услышал: "В мире много богатых людей, людей с большой властью, но очень мало великих людей, которые меняют ход истории. Ни власть, ни богатство делают человека великим, а его упорное следование некой идеи или миссии"
В окончании я бы хотел привести пример из моей жизни. Помню такой эпизод. На одной из вечеринок встретились два мощных руководителя. И вот один с громкой манерой говорить рассуждал о величии России, своего родного города. Со своей речью он выглядел величаво. Я еще тогда подумал, вот это харизма у человека. Такой образ Столыпина. Другой руководитель пытался вставить свое слово, мол он тоже не лыком шит. Но разве перекричишь. Вот так они и разговаривали. А я думал в это время о том, как же им далеко до обычного прапорщика, который в свое время служил в Афганистане, а потом воспитывал в армии солдат. У того тоже была идея, в которую он пытался вовлечь молодых салаг. И я знал, что если жизнь подвергла бы испытанию веру в его идею, он бы не отступил. Прошло много времени с тех пор, а я до сих пор помню его. Для меня это был пример человека сильным духом. Может быть поэтому я считаю, что следование идее и есть истинная мотивация лидера. Это действительно круто! |