| Есть утвержденные нормо-часы и их стоимость, есть требования к качеству и есть жесткий контроль со стороны госструктур. В таких условиях монополисты заинтересованы не в повышении производительности труда, а наоборот в ее снижении, так как это приводит к увеличению стоимости заключаемых контрактов. Как повышать операционную эффективность в условиях отсутствия конкуренции? Непростой вопрос, но не безнадежный. Есть множество примеров, когда руководители подобных предприятий, решают эту проблему не через конкуренцию, а осознанный хозяйский подход к бизнесу. Но это требует наличия идейного лидерства: развиваться не из страха и стимулов, а исходя из некой сильной идеи… |